順德城市網消息　（記者鄒建華 通訊員林碧賢、何發志）　12月20日，杏壇鎮高贊工業區東原有限公司（以下簡稱東原公司）迎來18周年廠慶，500多名員工載歌載舞來慶祝廠慶，迎接新年。大紅的舞臺，七彩的擊棒……工人們紛紛穿上節日盛裝，盡情地舞蹈和歌唱。另外，廠區內還筵開55席，員工和家屬一起參加了慶祝活動。

　　在東原工作已有3年的阿強今日休息也專門回廠參加廠慶。他稱，公司關愛員工就像關愛自己的家人一樣，讓他們感到非常溫暖。東原公司成品車間組長麥星強說道：“員工有什么困難，公司都會第一時間幫助他。比如經濟上的問題，員工可以申請幫助。員工有歸屬感，把公司看成一個大家庭很重要。”

　　除了舉辦各種活動來增強凝聚力外，東原公司還誠心關愛每一位員工。去年冬天，拋光車間的一名員工晚上加班后發現熱水器壞了，沒有熱水洗漱。隨后，公司第一時間把廠內十多臺的熱水器全部更換。有員工表示，這種關愛員工的企業文化讓他們倍感安心，使得他們更加愿意努力地去工作。

　　東原公司生產部經理蘆元鵬表示，企業關愛員工非常重要，是企業最寶貴的東西，“工資待遇在行業里可能就是幾百元的差別，想留住人才還得靠企業文化和團隊建設。”東原公司副總經理郭憲華也表示，要發展，除了靠開發市場、研發新產品，還要靠內強素質，關鍵在于人，“我們始終把員工放在公司工作的出發點和落腳點，在經營里，我們公司一直堅持‘員工和我們的管理團隊是我們公司最大的財富與資本’這一理念。

　　據悉，東原公司成立于1993年，從家庭作坊式發展到如今擁有超過40000平方米廠房的現代化企業。走過了08年的“金融危機”，今年該公司更是克服了人民幣升值、人力成本增大等重重困難，創造了2.5億元的輝煌銷售業績，同比增長約15%。公司負責人稱，這一切的成就都屬于公司每一個人，而取得這一切成就的最大原因就是公司秉承的“以人為本”的理念。

（編輯：吳雙）