“藍領工程師”培育計劃列入2013民生工程，這意味著藍領工人將有更多機會享受免費技能培訓
　　

　　順德城市網消息　（記者聶鵬） 面對產業(yè)轉型往高端發(fā)展，順德對人才的要求也相應的提高。1月22日，順德區(qū)人民政府工作報告將實施“藍領工程師”培育計劃列在政府12項民生工程的首位。這意味著，在順德，廣大藍領工人將有更多機會享受免費技能培訓，從普通的技術工人轉化為知識型人才，為順德產業(yè)轉型升級提供必要的技能型人才支撐。

■工程要點

　　按照2013年“充分就業(yè)”民生工程要求，“藍領工程師”培育計劃將通過開展城鄉(xiāng)居民崗前技能培訓，增加農村勞動力免費技能培訓機會，實施“扶持創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)”計劃，加快就業(yè)服務平臺建設，促進就業(yè)困難人員靈活就近就業(yè)。加強在崗人員知識更新，完成2.8萬人次技能提升培訓。

　　昨日，記者從順德區(qū)人力資源和社會保障局了解到，2012年順德區(qū)人才技能培訓達2.5萬人次。其中，組織高技能人才培訓1.8萬人。通過培訓，2012年順德區(qū)技師統(tǒng)考通過人數(shù)近1400人，2012年高新技術考試通過人數(shù)達2500多人，通過率達90%。

■推進情況

　　據(jù)了解，從去年開始，順德已推出《順德區(qū)促進企業(yè)職工技能提升三年行動計劃（“藍領工程師”培育計劃）》，重點內容包括落實企業(yè)在職員工技能提升的政策，理順現(xiàn)有職業(yè)院校（技工學校）管理體制并形成企業(yè)技能人才共育機制，推進企業(yè)技能人才評價機制創(chuàng)新，建設一批企業(yè)技能人才培養(yǎng)陣地。

　　具體包括：未來三年建設5 個以上企業(yè)（行業(yè)）技能人才培訓示范基地、建立5 個以上基礎工業(yè)企業(yè)技師工作站（室）、培育5個示范性職業(yè)培訓機構（簡稱“555”計劃）；每年開展企業(yè)技能人才狀況和培訓需求調查，形成門類齊全的企業(yè)職工技能不斷提升的長效機制。
　　
　　計劃推出后，得到各界響應。如北滘，目前已在廣東工業(yè)設計城和農民創(chuàng)業(yè)園內建立了創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)孵化基地，進入這兩個孵化基地創(chuàng)業(yè)、且符合條件的人士，均享有政府包括創(chuàng)業(yè)培訓、職業(yè)技能培訓鑒定、社會保險、崗位等方面的補貼，以及創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)孵化基地補助。

■改進措施

　　除技能提升外，在留住人才和培養(yǎng)人才方面，順德政府還推出多項改進措施。一方面在福利待遇、教育醫(yī)療等方面不斷提高，讓異地務工人員子女享有順德戶籍人口同等醫(yī)保，并有機會接受平等教育。同時，順德區(qū)委區(qū)政府還結合精神文明建設，不斷豐富藍領的文化生活，通過舉辦各種活動，增進藍領群體的城市歸屬感。

　　新的一年，“藍領工程師”培育計劃將繼續(xù)整合企業(yè)和學校資源，發(fā)動社會組織，共同推動高級技能人才培養(yǎng)和平臺建設，激活農村勞動力，孵化更多高層次人才，為順德的城市升級和產業(yè)轉型提供更穩(wěn)定的人才保障。

■新聞看臺

　　2012年8月31日，順德首個省級技師工作站“新協(xié)力集團技師工作站”正式落戶新協(xié)力，成為全省僅有的9家省級技師工作站之一。

　　“沒有一流的技工，就沒有一流的產品。”順德區(qū)政府政務委員、區(qū)人力資源和社會保障局局長譚志亮到場見證，譚志亮表示省級技師工作站的成立，代表順德高技能人才培養(yǎng)有了創(chuàng)新提升技能專業(yè)平臺。“新協(xié)力集團建設省級技師工作站是對順德人才強區(qū)戰(zhàn)略和技能人才培養(yǎng)政策創(chuàng)新性的貫徹和執(zhí)行，為全區(qū)各鎮(zhèn)街人才培養(yǎng)樹立了學習榜樣。”

　　據(jù)了解，省級技師工作站落成后，主要面向行業(yè)企業(yè)和社會開展技術革新、技術交流、成果轉化活動，采取名師帶名徒、拜師學藝等多種形式，加快培養(yǎng)技能人才。這對將有機會享受這一平臺服務的新協(xié)力質檢部黃師傅來說，工作室不僅能帶來技能學習的機會，還能增長收入，“技術好賺錢更容易，帶徒弟也更有資格了。”黃師傅如是說。

　　同時譚志亮透露，接下來，順德還將重點加強企業(yè)在崗職工的培訓，加快培養(yǎng)適應順德區(qū)產業(yè)需求的實用型技能人才，重點完善企業(yè)在崗職工培訓政策，重點推進企業(yè)技能人才評價體制創(chuàng)新，重點建設一批技能人才培養(yǎng)陣地。

（編輯：君和）