在樂從大羅村，“大關工”的服務成效顯著

北滘代表（右）正在為中國關工委常務副主任劉峰巖介紹北滘文化中心

　　順德城市網消息　（記者王卉林）　“三支隊伍合起來就是一個‘眾’字，眾志成城一定能成。”3月14日上午，中國關心下一代委員會（簡稱“中國關工委”）調研組走進了順德，中國關工委常務副主任劉峰巖對順德關工、社工、義工三者聯動形成的“大關工”模式給予了充分的肯定和鼓勵。

　　隨著時代的進步，孩子們的物質需求跟上了，但所面臨的成長環境卻是空前的復雜。順德區關工委主席招汝基表示，現在，單親家庭多了，獨生子女也多，家長對教育的期望也在不斷提高。正是基于這一社會現狀，關工工作也要“以變應變”，與時俱進。

　　身處改革開放前沿陣地的順德，也順應著潮流的變化在創新發展。順德區關工委主任梁惠英在經驗交流會上介紹到，相對于過去“五老”擔綱，順德推行了由區委常委、區委組織部部長和區委老領導任主任，各部門由主要領導擔任關工委成員的“雙主任”模式。同時，順德區關工委還配合社會管理創新，搭建了“社工、關工、義工”“三工”結合的互動平臺，構建了黨政領唱、部門主唱、‘五老’關工委伴唱、社會一起大合唱的模式。

　　“三支隊伍合起來就是一個‘眾’字，眾志成城一定能成。”劉峰巖在了解順德的情況后，感觸很深。他說到，順德的做法有特色，符合順德人“敢于吃螃蟹”的精神。“做好了要總結形成制度，加強理論思維。”劉峰巖表示，形成良好的機制很重要，要將工作常態化。

　　“我也更加有信心，接下來在參與全國課題中，將重點介紹順德‘大關工’模式。”廣東省關工委主任張幗英表示，順德“大關工”模式兩次受到中國關工委的認可，讓她更有信心把關工工作這篇“文章”寫好。“現在是邊實踐邊總結，希望順德在‘大關工’基層上發展的更好。”