一家三口出來騎單車，共享天倫之樂

　　順德城市網消息　（見習記者鄒維俊）　45歲的羅天就，老家是廣西的，他從1994年就開始來順德打拼。難能可貴的是，他不僅來順德20年之久，更是20年留在同一個企業里奮斗。問起為何，他說順德是個好地方，順德企業更是留得住人！

企業福利好，呆在這里很安心

　　羅天就在杏壇的一家服裝廠上班，說起廠里的點點滴滴，他沒有什么抱怨，更多的是認同。“每天8小時制的上班時間，平時很少加班，即便加班也有補貼。”羅天就介紹到，工廠按法定節日放假，節假日加班還會有3倍補貼，在放年假或者員工休假期間工資照算。除此之外，每年公司還會組織員工去外地旅游。

　　“而且廠里還設置有夫妻房，我和我太太以前就住在夫妻房里，比較寬敞，環境也不錯。”羅天就回憶起，當時還沒有什么經濟能力時，能夠有一個舒適的“窩”，真的是解決了大問題。“公司還幫買社保，買夠15年到退休就可以領退休金，這樣就算是給了我們一張附身符，哪怕老了還有點盼頭。”

　　說起這些時，羅天就不自主的就笑了起來。他告訴順德城市網記者，剛出來工作時，想著過幾年總會回家的。可沒想到這一過就是20年，如今也早已對這個地方有了感情，主要是呆著很安心。

濃濃關懷之情，讓大家像一家人

　　除了福利好之外，能讓羅天就死心塌地留下來的另一個原因就是這里的人情味了。“不管是順德本地人還是外地人，我早已把公司當成了自己的家，大家都是兄弟姐妹。”羅天就是個老員工，帶了很多的新人，在廠里大家對他都很尊敬，見到都會親切的打招呼問好。為此，他也交了不少的朋友。

　　他告訴記者，每次廠里哪位同事有困難，老板都會帶頭和大家一起義不容辭的進行捐款或者通過其他的途徑來幫忙。“或許捐的不多但是都是一片心意，重的就是這片心。”除此之外，若是有員工出現工傷，老板不僅會親自看望，而且在養傷期間還能照常領工資，養好傷也可以繼續上班。

　　“雖然都不是什么大事，但就是從這些小事中，我感受到了企業的人文關懷，所以我愿意一直干下去。”羅天就說，這份濃濃的關懷之情，讓大家感覺就像一家人，這也是企業為什么能留得住人才的原因。