順德家電智造高端人才洽談會在廣州舉行

　　順德城市網消息?。ㄓ浾吲嗣婪f）　7月30日，由順德區民政和人力資源社會保障局主辦、區人才發展服務中心承辦的“智聚順德·筑夢未來——順德家電智造高端人才洽談會”在廣州粵海喜來登酒店成功舉辦。本次活動組織順德頂尖家電企業22家參加，提供高端人才需求189個，現場共有已前期溝通對接過的精準匹配高端人才458人進場洽談，當場發出offer63個，達成復試邀約302人。

　　活動當日，美的、萬家樂、松下、萬和、申菱、新寶、海信科龍等多家知名家電類企業參加，并為高端人才提供管理類、營銷類、研發技術類、電子商務類高端職位189個，上述職位平均年薪高達25萬元，其中年薪20萬元以上的職位超過60%，17個職位年薪達50萬元以上，甚至有企業的部分崗位開出了百萬年薪。

全部年薪12萬以上，符合人才的期望

　　上午9點，招聘會現場已有不少企業開始招聘。順德和而泰電子技術有限公司主要招聘技術類人才，據該公司總經理助理陳江惠表示由于公司福利在同等規模企業之中較有優勢，因而人員流動性較小，這次招聘也是為了儲備人才。記者注意到，和而泰電子技術有限公司每個崗位的年薪均在12萬以上，且享有五險以及提供員工宿舍，同時陳江惠也告訴記者，公司男員工還能有13天的老婆生育假。

　　慧聰網順德分公司比較看重應聘者的專業程度和項目開發經驗，除了技術類人才，設計及管理崗位同樣有需求。而廣東申菱環境系統股份有限公司儼然是招聘會上的大熱門，攤位前求職的應聘者越來越多，最后甚至開始了叫號應聘。

　　專程從山東趕過來求職的閆先生有16年的家電研發工作經驗，本次通過智聯獲得求職信息的他希望能夠來到南方尋找新的發展空間與平臺，期望能夠有15萬-25萬的年薪?！皩樀录译娚晕⒂行┝私?，這邊產業集聚，也比較重視技術創新，感覺發展空間會比較大?！遍Z先生表示。

　　在梁先生看來，順德舉辦這次高端人才招聘會將順德名企都聚集在一起，節省了企業尋找人才的時間和成本，同時也可以把高端人才集中在一起求職，企業與人才之間各有一番對比?！捌髽I給出的年薪基本是達到了行業水平，我的期望值是18萬到20萬的年薪?！绷合壬呀浨舐毩藘杉翼樒?，由于住在廣州，順德的地理位置和交通都很有優勢，會優選順企求職。

創新招聘手段，精準引才有保證

　　記者在現場了解到，為提高洽談會整體效果，更好地服務企業，實現精準引才，本次洽談會與智聯招聘合作，智聯招聘在會前對參會企業進行人才需求的深度訪談，深度了解企業對高端人才的素質及勝任力要求，制定精準的人才篩選標準，按每個職位精準邀約3位候選人，提前對2萬多份簡歷進行篩選，并推送給參與招聘的企業，企業從中選出306份心水簡歷，然后雙方來到現場面對面交流。

　　“這次挑選的應聘者工作經驗都在5年以上，學歷、崗位和求職意愿都是挑選的標準?！敝锹撜衅阜鹕椒止究偨浝韰魏＝榻B道，接下來還將繼續和順德針對某個行業舉行精準招聘會，并透露將會有留學生專場招聘會。

　　在活動現場，還專門設立簡歷診斷專區和職業規劃顧問專區，由資深獵頭顧問為高端人才完善簡歷，并通過職業測評和專業顧問咨詢等方式，為人才提供職業規劃指導服務，為企業選人提供測評依據，保障洽談質量。

哪里有人才，順德就去哪里招聘

　　目前，順德正處于轉型升級的關鍵階段，“開放引領 創新驅動”戰略的實施和三大片區的一體化發展，都需要一大批高素質的人才作為智力支撐，人才工作成為了順德轉型升級的關鍵因素。

　　隨著日前順德出臺的系列人才新政，人才工作更是呈現出“加大投入、聚焦高端、精準定位、協同共建”的新趨勢。針對本次走出順德的招聘會，順德區民政和人力資源社會保障局局長梁雄輝表示，廣州是人才的聚集地，人才在哪里，順德就去哪里招才，“順德應該積極向廣州靠攏，接受廣州的輻射，挖掘更多優秀人才來到順德扎根順德，同時也借此推介順德的名企，讓順德企業和更多人才進行互動，表達我們順德求賢若渴的心情?！?br />
　　梁雄輝還在現場督促工作人員要做好后續評估工作，評估好每場招聘會的實際效果，讓每場招聘會都能有實效。