“順德的前景很不錯，我男朋友剛好也在這邊，從微信上看到順德有招聘會，就過來了。我主要想應聘幼師崗位?！眮碜陨仃P的求職者小梅說。

　　新年剛過，順德在各鎮街都舉辦了企業招聘會。2月12日，新春第二場大型招聘在順德客運總站舉行，現場200多家企業公開設點面向社會公開招聘，吸引了上千人前來應聘?；顒又鬓k方順德區盛世領航人力資源服務有限公司總經理肖少波介紹，招聘會共有200多家企業參加，提供崗位3000多個，為廣大求職者提供豐富多層次的崗位需求。招聘企業不乏伊之密、格蘭仕、悍高等知名企業，同時也涵蓋房地產、金融業、互聯網、制造業、零售業、服務業等各行各業。提供的就業崗位有經理、翻譯員、行政秘書、網絡工程師等技能型專業型人才，也有操作工、銷售員、服務員等普通職位。

　　順德城市網發現，用工短缺問題主要集中于制造加工業，而企業為了招到員工，主打“加薪”牌。肖少波談到，技術含量越低的崗位用人需求量越大，且受各方面因素影響，上年順德技術人員流失率也較高。

主打“加薪”王牌，制造行業最缺工

　　“2010，車間工人的基本工資只要2000元，那時候 ，招人很容易。如今，工資開到3500元，并且包住宿，基本的配套設施也都弄得很完善，即便如此，也很難招到人?！焙犯呒瘓F招聘專員黃小姐直言道。

　　黃小姐這樣的煩惱，現場很多企業的招聘人員都感同身受。黃小姐說，“如今，每月工資開到3000元，也很難招到人，但對企業而言，這是不小的壓力?！?br />
　　“你能明顯感覺到，待遇高的企業較容易招到人。伊之密招聘專員陶先生說，企業的銷售量不斷提高，為了留住一線工人，不僅提供了高于去年的月薪標準，向員工提供食宿，轉正后還購買社保和住房公積金，并為員工提供技能培訓的機會和學習條件。

從“求工作”到“挑工作”，求職者更看重前景

　　求職者最看重什么？比起薪水，更希望有“上升空間”。

　　順德城市網發現，“80后”“90后”的新生代成為求職的主力軍，他們更加看重工作的發展前景求職者在選擇工作時不再將就，找工作的標準包括：福利待遇、環境、勞動強度、發展前景等，經歷了曾經的“求工作”，如今，很多求職者就業開始“挑工作”了。
　　
　　“錢少一些可以接受，但一定要能學到東西，可以實現自我價值的提升?！睘榱舜舜握衅笗舐氄哧惖聺欉€專程打印了簡歷。他應聘的崗位是自動化電氣工程師，“我之前在順德一家企業做車間工人，后來學習自動化電氣的培訓課程，我現在想找相關的工作。”陳德潤說，目前找工作更希望能長遠發展,能夠讓自己有所提升?！。S婷）

招聘會預告

　　新春第四場招聘會　　舉辦時間：2017年2月18日（正月廿二）周六　　　舉辦地點：容桂文明西路（天佑城斜對面、文塔公園旁）　　求職免費入場；容桂及周邊企業150家　

　　新春第五場招聘會　　舉辦時間：2017年2月25日（正月廿九）周六　　　舉辦地點：順德客運總站內（下車即到）
求職免費入場；順德區內企業200家