順德哪個工種最缺人？哪一類人才工資薪酬增長幅度最大？哪一類人才需求最大？這些問題都將一一得到解答。

　　近日，順德區勞動就業服務中心公布順德今年第二季度企業用工及就業情況，專業技能人才由于缺口持續增大，工資薪酬增長幅度最大達到8%。

專業技能人才由于缺口持續增大。

薪酬：專業技能人才增長幅度最大

　　2019年第二季度，據全區230家用工定點監測企業數據統計，企業員工流失率和新招人數比例和去年同期基本一致，顯示順德企業的用工形勢較為平穩，不存在劇烈波動。各行業新招人員總量排行前六位的依次是電氣機械制造業、金屬制品業、家具制造業、橡膠和塑料制品業、計算機和其他電子設備制造業、紡織業。企業最緊缺的工種前六位依次是普通生產工、技術人員、服務員、文員、銷售人員、管理人員。

　　二季度順德制造業企業生產用工需求比較穩定，員工流失和招聘力度處在較低水平，用工以補員為主。順德以電器和機械裝備為代表的制造業，競爭力較強，用工需求較大，一線生產技工存在一定缺口。

　　廣大求職者最關心的薪酬發生什么變化？

　　據監測數據顯示，二季度順德各行業以及各工種的工資薪酬與去年同期相比小幅上升5%。專業技能人才由于缺口持續增大，工資薪酬增長幅度最大達到8%。電氣機械和器材制造等行業競爭力較強，薪酬水平和增長率高出整體水平。不過，由于順德企業工資薪酬水平增長的幅度仍未能滿足部分應屆畢業生及具有高技能求職者的薪酬期望值，導致順德企業存在用工缺口和部分勞動力未能就業的關鍵因素。

就業：區、鎮街聯動舉辦28場招聘會

　　今年第二季度，為服務區內企業招聘和求職者就業，區、鎮（街道）聯動舉辦28場招聘會，吸引超過2500家企業入場，為近1.3萬人次的求職者提供求職機會和服務，達成初步就業意向3048人次。

　　區勞動就業服務中心表示，根據目前掌握的企業用工季節變化規律及就業用工供求數據，順德企業推行生產自動化的力度將進一步加大，預計企業對一線生產工人的需求將減少，而對于高端技術操作人才以及機器人應用人才需求有較大幅度增加，服務業企業用工需求將保持平穩甚至有一定幅度的增長。

　　下階段，區勞動就業服務中心將通過舉辦專項用工服務以及系列特色專場招聘會，搭建校企合作新機制，開展“就業指導進校園”、一對一幫扶等方式，促進就業。并強化就業用工服務信息化建設，打造“順德就業通”一屏式智能服務平臺，重新搭建中心服務網站相關模塊功能，升級網站使用效率，實現順德就業通、中心服務網站和中心人力資源市場無縫對接聯動，打造全天候多渠道的智能求職招聘體系。（鐘柳梅）