順德城市網(wǎng)消息　（記者王文莉）　如何破解企業(yè)創(chuàng)新轉(zhuǎn)型過程中組織核心障礙？如何構(gòu)建企業(yè)創(chuàng)新過程中的人力資源核心戰(zhàn)略？如何構(gòu)建企業(yè)創(chuàng)意文化落地與建設(shè)和人力資源管理過程中的三大核心思維？

　　10月28日，順德區(qū)民政和人社局局聯(lián)合區(qū)人才發(fā)展和服務(wù)中心、區(qū)人力資源協(xié)會舉辦了一場順德企業(yè)管理專家講座，近300家順德企業(yè)的中高層管理人員參加了此次講座活動。

　　本次專家講座以“人力資源管理：組織創(chuàng)意文化建設(shè)與落地”為主題，邀請了上海阿不思網(wǎng)絡(luò)科技有限公司總裁、著名人力資源管理專家郭音主講，旨在提高順德企業(yè)人力資源管理水平，推動企業(yè)管理全面升級，從而提高企業(yè)的市場競爭能力。

　　在此之前，區(qū)民政和人社局還分別于8月26日邀請香港匯豐銀行人力資源總經(jīng)理徐德偉主講“別把你的優(yōu)秀員工推開”，9月20日邀請斯坦福大學(xué)終身教授、動態(tài)管理之父謝德蓀主講“經(jīng)濟新常態(tài)下企業(yè)的創(chuàng)新與突破”，開展了兩場專家講座。

　　當(dāng)日，郭音先生從企業(yè)組織創(chuàng)意文化入手，全面深入地闡述了人力資源管理中的文化建設(shè)，對如何破解企業(yè)創(chuàng)新轉(zhuǎn)型過程中組織核心障礙，如何構(gòu)建企業(yè)創(chuàng)新過程中的人力資源核心戰(zhàn)略以及企業(yè)創(chuàng)意文化落地與建設(shè)和人力資源管理過程中的三大核心思維等問題進(jìn)行深入細(xì)致的講解，并對相關(guān)案列進(jìn)行了分析。為參會企業(yè)帶來一場思想盛宴，幫助企業(yè)引入新的管理理念和方法，提升企業(yè)人力資源管理的能力和水平。