廣東環球制藥有限公司現有職工1000余名，其中大專以上的各類專業技術人員共359 名，占職工總人數的34 %以上，擁有碩士研究生9名，博士3名，高級工程師5名，中級工程師29，名類技術管理人才32人。我公司十分重視人才的引進，近年來共接收本科、大中專畢業生共400人，占公司總人數的37.9%，其中招收本地畢業生共160人，獲批準成立的企業博士后科研工作站為企業吸引、培養和穩定高層次技術創新人才提供更廣闊的平臺。

　　我公司逐漸完善了的人才引進、培養、使用機制，除了為員工營造良好的工作環境外，還妥善解決了他們在生活中的具體問題。公司為外來員工統一安排職工宿舍，在過年過節及員工生日時送上慰問金，每年安排全體員工進行健康體檢，組織員工外出旅游擴展視野，并且安排員工外出學習，提高專業水平等。這些政策的實施，讓高技術人才在容桂安居樂業，為企業的發展壯大提供了人才保障，同時也為區域經濟的發展做出巨大貢獻。

　　科技人才的儲備為我們公司的科技創新活動提供了巨大的動力。我公司獲評為廣東省高新技術企業、廣東省民營科技企業，廣東省百強創新型企業培育工程示范企業、廣東省自主創新100強企業、佛山市自主創新示范企業，被授予改革開放三十周年廣東省醫藥行業突出貢獻獎、創新企業等稱號。

　　近年來，本公司共承擔了30多項各級科技創新計劃，申請了16項國家發明專利，獲得3項專利授權，承擔了3項國家中藥質量標準提高計劃項目，開發了擁有自主知識產權的原創中藥新藥3項，新型藥物制劑4項，獲得了新藥證書8項，新藥臨床批件8項，新產品生產批件33項，獲得了佛山市及順德區科技進步獎共8項。通過實施這些項目，提高了企業自主創新能力，提高了企業的市場競爭力，為企業發展奠定了堅實的基礎。

（編輯：俊文）