龍的酒樓是大良首家成立關(guān)心下一代工作委員會(huì)的企業(yè)

　　順德城市網(wǎng)消息　（記者王卉林）　少年智則國智，少年富則國富，少年強(qiáng)則國強(qiáng)。關(guān)心下一代，也就是關(guān)心未來。幫助青少年樹立正確的價(jià)值觀、人生觀，需要社會(huì)的共同參與。

　　昨日（10月18日），大良街道首家在企業(yè)內(nèi)成立的關(guān)心下一代工作委員會(huì)——龍的酒樓關(guān)工委正式成立揭牌。活動(dòng)當(dāng)天，順德區(qū)關(guān)工委主任梁惠英、大良街道關(guān)工委主任周月嫻等相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)參與了揭牌儀式，并在表達(dá)祝賀的同時(shí)，給予了不少的期望。

　　龍的酒樓能成為大良街道首家成立關(guān)心下一代工作委員會(huì)的企業(yè)，與其完善的管理制度和企業(yè)文化是分不開的。據(jù)了解，龍的酒樓自2002年開業(yè)至今，始終以員工為本，在工作和生活上給予員工關(guān)心和幫助。兩年前，龍的酒樓拿出20萬啟動(dòng)資金成立了“龍的酒樓愛心基金”，此后員工們多次自發(fā)的籌集善款，如今已經(jīng)幫助了近80個(gè)員工家庭。除此之外，還在員工中開展《弟子規(guī)》、《朱子之家格言》等“中國傳統(tǒng)文化”教育，幫員工樹立正確價(jià)值觀。

　　“少年智則國智，少年富則國富，少年強(qiáng)則國強(qiáng)……”龍的酒樓董事長龍仲滔表示，成立下一代工作委員會(huì)是踐行企業(yè)文化的一種方式，龍的酒樓青年員工約占70%，希望借著這個(gè)平臺(tái)不斷提升員工素質(zhì)，幫助員工樹立正確的價(jià)值觀、人生觀，更好的服務(wù)社會(huì)大眾。

　　關(guān)于民企建立關(guān)工組織的問題，中央、省、市各級(jí)關(guān)工委都非常重視。而大良街道關(guān)工委也一直在與企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)共同探討研究，到底要不要在企業(yè)內(nèi)建立關(guān)工組織，怎樣建立以及如何開展工作？而龍的酒樓的率先成立，將是一個(gè)良好的開端。對(duì)此大良街道關(guān)工委主任周月嫻提出了幾點(diǎn)要求，希望龍的酒樓能夠從企業(yè)實(shí)際出發(fā)，做到突出重點(diǎn)、靈活安排、形式多樣，針對(duì)性的強(qiáng)化青年職工的社會(huì)主義核心價(jià)值教育。在積極開展業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)工作的同時(shí)，開展關(guān)愛幫扶活動(dòng)，且組織參與社會(huì)管理和社會(huì)服務(wù)。

　　“希望通過這個(gè)平臺(tái)，龍的酒樓能夠內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，外樹形象。”梁惠英希望，龍的酒樓關(guān)工委不僅要為員工提供幫助，更要調(diào)動(dòng)員工互相幫助、互相關(guān)心，提供員工整體素質(zhì)。目前，順德共有28家企業(yè)成立關(guān)心下一代工作委員會(huì)。梁惠英建議讓街道、社區(qū)等更多人參與其中，推動(dòng)整個(gè)社會(huì)認(rèn)識(shí)到關(guān)心下一代工作的重要性，營造良好的氛圍。