編者按：一日為兵，終身為兵。有那么一群人，他們年輕時(shí)為了守衛(wèi)國(guó)家，壯志從軍。雖然幾年后，他們中的一些人退伍了，但是他們身上的那種當(dāng)軍人時(shí)所形成的堅(jiān)毅頑強(qiáng)、執(zhí)著不屈和報(bào)國(guó)愛民的精神，卻永遠(yuǎn)不會(huì)褪色。

　　時(shí)逢“八一”建軍節(jié)，順德城市網(wǎng)推出系列關(guān)注，走訪了一批在退伍后仍然不改軍人本色，在不同的領(lǐng)域展現(xiàn)軍人風(fēng)采，為黨、為國(guó)家、為人民做出貢獻(xiàn)，走在時(shí)代前列，為社會(huì)楷模的退伍軍人，通過(guò)挖掘他們背后的故事，弘揚(yáng)為奉獻(xiàn)社會(huì)的精神，同時(shí)號(hào)召?gòu)V大退伍軍人向他們學(xué)習(xí)。

伍信庭在指導(dǎo)村委會(huì)的工作

退伍軍人伍信庭：一心為民，帶領(lǐng)江村發(fā)家致富

　　“從軍讓我的性格變得雷厲風(fēng)行。既不怕困難，也不相信困難?！闭f(shuō)這話的是江村黨委書記、村委會(huì)主任伍信庭。他曾在1984年穿上綠色軍裝，進(jìn)入了野戰(zhàn)部隊(duì)，這一穿，就是三年。“當(dāng)兵時(shí)養(yǎng)成的精神，一直激勵(lì)我努力奮發(fā)的工作。”他表示，自己之前惰性強(qiáng)，性格暴躁。艱苦的強(qiáng)化訓(xùn)練改變了自己人生，經(jīng)過(guò)訓(xùn)練后自己還擔(dān)任了班長(zhǎng)。這段經(jīng)歷讓他打磨了他的意志，退伍后他認(rèn)為沒有一件工作比當(dāng)兵艱難。

　　伍信庭退伍后，正值改革開放熱火朝天。他先是通過(guò)了勒流鎮(zhèn)公社安排的集中考試，進(jìn)入了經(jīng)濟(jì)發(fā)展中心做會(huì)計(jì)。這之后輾轉(zhuǎn)在江村擔(dān)任過(guò)一些職位還和朋友合資開過(guò)一家廠，經(jīng)營(yíng)了10幾年，有豐富的各行從業(yè)經(jīng)驗(yàn)。在2010年，伍信庭又回到了江村村委會(huì)擔(dān)任副主任。并在2013年通過(guò)選舉，當(dāng)上了江村黨委書記。

　　伍信庭當(dāng)上江村黨委書記后，就開始對(duì)江村進(jìn)行治理改造。江村情形特殊，但伍信庭表示，自己相信堅(jiān)定的信念，一定有辦法扭轉(zhuǎn)困局，實(shí)現(xiàn)鄉(xiāng)村振興。伍信庭培養(yǎng)了一批新生力量，并合理利用征地后提留15%的土地，發(fā)揮利益最大化。

　　除此之外，伍信庭還致力于豐富村文娛活動(dòng)，組建村級(jí)公園，還舉辦了三人籃球賽、足球、農(nóng)田大賽等比賽。加強(qiáng)了村民間的互動(dòng)和交流，增進(jìn)了彼此的理解。同時(shí)大力支持征兵工作，這幾年江村輸送了5名新兵，新兵和父母都很支持。

梁錫強(qiáng)在工廠查看產(chǎn)品

退伍軍人梁錫強(qiáng)：自主創(chuàng)立，提供800個(gè)就業(yè)崗位

　　“當(dāng)兵4年半，對(duì)我的人生是寶貴的成長(zhǎng)歷程，不去當(dāng)兵后悔一生?！?成都軍區(qū)87109部隊(duì)的退伍的空軍雷達(dá)兵、現(xiàn)福田公司董事長(zhǎng)梁錫強(qiáng)說(shuō)。

　　1990年，回到家鄉(xiāng)順德后，梁錫強(qiáng)拒絕了對(duì)退伍軍人的工作安排，繼續(xù)秉承部隊(duì)的優(yōu)良作風(fēng)，響應(yīng)黨的改革開放政策自主創(chuàng)業(yè)，從事鋼材貿(mào)易工作,在積累了一定的生意經(jīng)驗(yàn)和敏銳的市場(chǎng)判斷力后，在1998年創(chuàng)立了自己的企業(yè)。

　　梁錫強(qiáng)表示，雖然當(dāng)時(shí)經(jīng)濟(jì)環(huán)境不太好，但他仍然決定逆水行舟，把企業(yè)定位為：做好產(chǎn)品，做性價(jià)比高的產(chǎn)品。創(chuàng)業(yè)以來(lái)企業(yè)一直穩(wěn)步增長(zhǎng)、發(fā)展。通過(guò)艱苦的奮斗與拼搏，梁錫強(qiáng)取得一定的成功，但并不忘帶領(lǐng)大家共同致富。自企業(yè)創(chuàng)立之初就招聘年齡超過(guò)50歲以上的困難家庭的婦女群眾，并為她們提供專業(yè)的技能培訓(xùn)，現(xiàn)在每年至少提供超過(guò)40個(gè)就業(yè)機(jī)會(huì)給當(dāng)?shù)氐睦щy家庭，公司在上班時(shí)間的安排上考慮到她們工作的同時(shí)還要照顧家庭，實(shí)施人性化管理。

　　2007年，梁錫強(qiáng)了解到有部分退役軍人就業(yè)困難，從當(dāng)年開始，每年為退役軍人提供技能培訓(xùn)。

　　2012年，梁錫強(qiáng)還為殘障人員他們提供專門的技能培訓(xùn)和工作崗位，從根本上讓這些人員具備就業(yè)能力，具備一技之長(zhǎng)，獲得社會(huì)的認(rèn)可和尊重。

　　現(xiàn)如今，福田公司有員工800人，為社會(huì)提供了800個(gè)就業(yè)崗位。

　　對(duì)于自己幫助這些貧困人群的原因，梁錫強(qiáng)表示，自己也出身貧窮。理解窮的感受。他們確實(shí)需要社會(huì)的幫助，也希望自己對(duì)社會(huì)有一點(diǎn)回饋。

　　談到從軍對(duì)自己的影響，梁錫強(qiáng)表示，從軍生活學(xué)習(xí)到的吃苦耐勞，堅(jiān)持的精神。讓自己在面對(duì)困難和挫折時(shí)不會(huì)放棄，從從微小的工作做起，接受挑戰(zhàn)。在最困難的創(chuàng)業(yè)期間，背負(fù)20、30萬(wàn)的債務(wù)時(shí)，仍然堅(jiān)持不放棄，才取得了最后的成功。（高慧超）