咨詢會上,各個委員都在認(rèn)真思考
順德城市網(wǎng)消息 (記者王卉林) “德勝河南岸要做好配套設(shè)施;電子商務(wù)發(fā)展迅猛,規(guī)范化管理迫在眉睫;‘科技新城’的建設(shè),要以培養(yǎng)人才為重…”在容桂街道公共決策和事物咨詢委員會2013年第一次會議上,各位委員們爭先恐后發(fā)言,讓整場會議嚴(yán)肅又活躍。
昨日(3月8日),在容桂街道2013年第一次公共決策和事務(wù)咨詢委員會上,共列出了二十一項2013年的工作要點。其中,各位委員針對德勝河南岸改造、道路提升及公益慈善等項目進行了熱烈的討論。談及《容桂街道公辦小學(xué)一年級非容桂戶籍借讀生招生辦法》的調(diào)整內(nèi)容時,成為了關(guān)注的焦點,更有委員進行了激烈的討論。
德勝河南岸全面發(fā)展,需先做好配套設(shè)施
剛宣讀完容桂街道黨工委辦事處2013年工作要點,全面推動德勝河南岸改造項目就迎來了廣泛的關(guān)注。容奇港集裝箱碼頭有限公司董事長張海濤首先拋出自己觀點:“以東區(qū)為主,現(xiàn)需要做的是搞好生活配套設(shè)施,西邊的發(fā)展規(guī)劃好后在動工,不要東西兩手抓,結(jié)果什么都抓不住。”
“東區(qū)的配套設(shè)施問題要怎么做,要做些什么,這都需要去關(guān)注。”容桂總商會秘書長孫志恒跟著強調(diào),德勝河南岸若是在建設(shè)過程中,不去重視生活配套設(shè)施,將來會是個大問題。
對此,容桂街道黨工委書記賴雪暉現(xiàn)場向各位委員介紹了相關(guān)情況。他表示,南岸整片規(guī)劃已經(jīng)出來,但建設(shè)不可能實現(xiàn)“大建大拆”,由于拆遷成本高,全面一起推進,無法保證資金流動。其中,以“小地塊”推出,不僅能讓本地企業(yè)由能力參與,也有助于城市的建設(shè)和個性化的保持。
非戶籍招生,環(huán)衛(wèi)工人能成加分標(biāo)準(zhǔn)嗎?
會議現(xiàn)場,宣傳文體辦、教育局局長唐天培介紹了,《容桂街道公辦小學(xué)一年級非容桂戶籍借讀生招生辦法》的調(diào)整和增加內(nèi)容。其中,符合規(guī)定的進藏干部職工子女,及被批準(zhǔn)入戶但尚未辦理入戶手續(xù)的農(nóng)民工隨遷適齡子女,均為新增加的政策性借讀生條件。而關(guān)于“連續(xù)5年在容桂居住”的解讀調(diào)整為,無論是有固定地址還是有合法經(jīng)營證明、或是依法納稅了,都必須具備在佛山市同一區(qū)連續(xù)繳納社會保險費滿5年以上(含5年)這個條件。
而關(guān)于普通借讀生家長計分項目,在新增的多個項目中,其中一項“兒童父或母近3年內(nèi)(截止時間為每年的3月31日)為容桂環(huán)衛(wèi)車隊環(huán)衛(wèi)工人、在容桂社會化服務(wù)公司從事公共環(huán)衛(wèi)工作的環(huán)衛(wèi)工人,每人每月加1分。父母雙方可累加。”迎來了激烈的討論。“環(huán)衛(wèi)工人是工人,其他工廠的工人也是工人啊。”張海濤覺得這項并不公平,沒有做到一視同仁,希望取消掉。
“不是所有愿意在工廠工作的人,都愿意做環(huán)衛(wèi)工人的,這種優(yōu)惠政策應(yīng)該給予。”另一位委員立馬給予了反擊,而張海濤不甘示弱的繼續(xù)為工廠工人爭取福利:“容桂是工業(yè)大鎮(zhèn),如何保證人員不流失,就靠這些優(yōu)惠政策,既然是特色照顧,就該公平公正。”場面很火爆,但最終方案如何,還需進一步的商討。
據(jù)了解,2012年容桂招生計劃為4462人,其中本地戶籍1551人、政策性借讀生1615人、普通借讀生1296人。而2013年,由于班級人口嚴(yán)格控制,計劃招生4365人。各位委員代表希望今年的招生,能夠延續(xù)去年的風(fēng)氣,保持公平公正公開。
■暫定普通借讀生計分項目調(diào)整內(nèi)容
增加內(nèi)容:
技術(shù)職稱:兒童父或母持有高級職稱或職業(yè)資格三級以上積15分;中級職稱或職業(yè)資格四級以上積10分。父母雙方可累加。
加分項目1:兒童父或母近3年內(nèi)(截止時間為每年的3月31日)參加容桂街道組織的志愿者服務(wù),累計時數(shù)按十分之二的比例計算積分。父母雙方可累加。
加分項目2:兒童父或母近3年內(nèi)(截止時間為每年的3月31日)獲得容桂街道黨工委、辦事處及我市區(qū)黨委政府部門表彰或榮譽稱號的,每次積30分。父母雙方可累加。
加分項目3:兒童父或母近3年內(nèi)(截止時間為每年的3月31日)參加容桂街道無償獻血每次積1分(每年每人最多計一次分,父母雙方可累加)。
加分項目4:兒童父或母近3年內(nèi)(截止時間為每年的3月31日)為容桂環(huán)衛(wèi)車隊環(huán)衛(wèi)工人、在容桂社會化服務(wù)公司從事公共環(huán)衛(wèi)工作的環(huán)衛(wèi)工人,每人每月加1分。父母雙方可累加。
調(diào)整內(nèi)容:
加分項目:在容桂街道重點企業(yè)(具體指招生當(dāng)年的前一年銷售超億元工商企業(yè)、高新技術(shù)企業(yè)、馳著名商標(biāo)企業(yè)、名牌產(chǎn)品企業(yè)、區(qū)龍騰計劃企業(yè)和“星光工程”企業(yè))就業(yè)的人員,由2012年在同一企業(yè)工作每滿一年積3分,調(diào)整為,積4分。
工商納稅:兒童父母在容桂投資興辦工商企業(yè)(戶)依法繳納稅款,由2012年累計稅額按萬分之二的比例計算積分,調(diào)整為,按萬分之五的比例計算積分。
(編輯:林和)
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順德城市網(wǎng)法律顧問:廣東力創(chuàng)律師事務(wù)所 沈密律師
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