“2018年倫教街道創建和諧勞動關系企業普法宣傳講座”吸引近500間企業參加。

　　“勞動者提供的勞動是用人單位業務的組成部分，用人單位和勞動者要符合法律法規的主體資格……”昨日（11月6日）下午，由倫教街道人力資源和社會保障局主辦的“2018年倫教街道創建和諧勞動關系企業普法宣傳講座”在倫教黨群服務中心舉行，共吸引10個村居近500間企業人事和管理人員參加。

　　普法宣傳講座中，主講人結合實際案例，從制度管人、流程管事、勞動法風控和正能量積分管理等方面講授如何有效預防和化解勞動用工風險，讓企業制度更貼近實際、容易落地執行，讓員工積極向上、充滿正能量，從而達到企業與員工和諧的局面。

主講人結合實際案例，從制度管人、流程管事、勞動法風控和正能量積分管理等方面講授相關法律知識。

　　“從本次普法宣講中學到了很多相關的法律知識，學會了如何讓企業制定合理合法的制度體系，如何讓員工安心積極地工作，處理好企業與員工的關系，營造團隊和諧的氛圍。”倫教某食品公司的主管梁先生表示，企業與員工的關系真的很重要，只有企業與員工一條心，才能齊心協力共創成果，共謀發展，所以今天講座中講到的和諧的勞動關系很重要。

　　據介紹，本次活動為深入推進社會依法治理和源頭治理，是系統構建新時期和諧勞動關系企業的重要環節。目的是讓企業認識新時期背景下勞資關系的發展形勢，以創和為契機完善內部規章制度，最終讓企業和員工應齊心協力,共謀發展、相互尊重、共同創造、共享成果，從而促進社會和諧發展。（盛彩玲）