簡介：黃珠敏，稔海小學黨支書記、校長。

榮譽：佛山市首批名教師、2022順德區年度卓越貢獻校長、順德區骨干教師、順德區優秀教育工作者、順德區中青年教師課堂教學比賽一等獎、勒流街道名校長等。

教育格言：為學生持續發展奠基，給教師專業成長搭臺。

作為校長，他堅持以課堂教學為中心，構建了“211”課堂教學模式，教學質量迅速提升，并贏得了各界廣泛贊譽。他特別關注學生德、智、體、美、勞的全面發展，學生的近視率下降接近20%，學校足球隊連續9年獲得街道校園足球比賽第一名。他注重團隊建設，努力為教師創造更好的環境，讓老師們找到了單位的歸屬感、工作的成功感、生活的幸福感。

簡介：徐紅，上江小學黨支部書記、校長。

榮譽：佛山市教育系統優秀黨務工作者、佛山市教育系統優秀教師、順德區優秀教育工作者、勒流街道優秀教育工作者等。

教育格言：讓學生、老師、家長享受教育的幸福！

她踐行“讓每個教師釋放出最大的能量，讓每個學生最大限度發展自己的潛力”的理念，致力建設團結奮進的教師團隊，尊重學生個性發展，使每位教師在專業水平提升路上不掉隊，每位學子在求學路上得到真情呵護。她深耕一線課堂，問診開方，深入教研活動，投身課改，打造了上江“尚課堂”模式，學校連續三年獲評順德區先進學校、順德區辦學質量A等次學校。她以“特色”打造品牌 ，用“文化”引領發展，帶領團隊把學校創建成為“全國國防教育示范學?！薄?/span>

簡介：李錫，小學高級教師，大晚小學黨支部書記、校長。

榮譽：佛山市優秀班主任、順德區教書育人優秀教師、順德區學科優秀教師、全國閱讀教育先進個人、廣東省骨干教師培養對象、勒流名校長工作室主持人等。

教育格言：做更好的自己，人人都是發光體。

任大晚小學校長以來，他以課堂教學為主陣地，從學科專業知識及能力、班級管理、師德及人文修養這三個領域進行系統培訓。他與教師一起論證，開發具有本校特色的“三環五步”課堂范式，完成了從“教”走向“學”的變革，大晚小學的教學質量也呈綠色發展態勢。他搭建“343成長平臺”讓每一個層次的教師都找到了適合自己發展的路徑，成就了眾多教師。學校也形成了“書香浸潤、燈謎啟智、粵劇修身、武術健體”特色項目。

簡介：羅彩芳，幼兒園高級教師，育賢實驗幼兒園園長。

榮譽：廣東省中小學“百千萬人才培養工程”幼兒園名教師培養對象，佛山市名師工作室主持人，佛山市“三名”人才基礎教育名教師。教學成果獲第三屆佛山市中小學教育教學改革成果二等獎，活動方案獲廣東省首屆幼兒園幼小銜接活動方案評審優秀獎、佛山市一等獎，入選《廣東省幼小銜接活動優秀方案選編》。

教育格言：看見兒童，相伴成長。

她帶領老師們構建了“快樂學習，多元體驗”理念下的《尋味童年課程》，注重為幼兒創設多感官學習的體驗，從而激發幼兒多元智能的發展。她以課程建設與實施為抓手，改變了老師們的教學觀念，初步形成課程意識，幫助老師們打破了傳統的以預設活動為主的教學方式，深入探索項目活動的組織與實施，發生了從預設活動到生成活動的轉變，在實踐教學中注重可視化成果的提煉。

簡介：葉麗霞，富裕幼兒園園長。

榮譽：順德區優秀班主任、順德區優秀教師、順德區保教質量“優秀評估專家”、勒流街道優秀園長等。

教育格言：用愛和責任守望孩子成長。

作為園長，她不斷更新教育理念，強調老師要有強烈的服務意識并解決家長的后顧之憂。她注重家長工作，充分發揮家委會的作用，讓家長參與幼兒園的各項活動，充分贏得了家長對園所工作的支持和肯定。此外，經常組織交流學習，充分調動教師的積極性和創造性，促進教師專業化發展。

簡介：盧惠華，沖鶴萬福幼兒園園長，順德區第六屆責任督學，順德區學前教育督導評估專家庫成員。

榮譽：順德區優秀教育工作者、勒流街道優秀園長等。

教育格言：用真心、用智慧澆灌每一位孩子。

她帶領團隊不斷完善學前教育改革，主持順德區教育科學“十四五”規劃學前教育專項課題《本土文化融入幼兒園美術教育的研究與實踐》成功立項。2022年她參與繪畫“以水興城、翰墨飄香”勒流村居行22米長卷，該畫作電子版被佛山市順德區檔案館收藏。在她的帶領下，萬福幼兒園連續10年被評為“勒流街道先進幼兒園”，也多次被評為“順德區先進幼兒園”。