□潔兒
        
    

    

    
    　　【智慧職場】
    
    　　一個(gè)朋友初入職場，總感到在單位工作很壓抑，覺得自己不會(huì)與同事相處，也覺得同事們不喜歡他，希望我能夠給他一點(diǎn)指引。其實(shí)，這是一個(gè)很普遍的現(xiàn)象，很多剛出來工作的年輕人在與人相處方面都欠缺點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)。今晚，我就跟大家聊聊如何與同事和諧相處。 
    
    　　第一，要真誠的對(duì)待每同事。在工作之余要多同事溝通，聊聊身邊的人和事，與同事聊天時(shí)，不管談話內(nèi)容你喜不喜歡也要認(rèn)真聆聽，就算不耐煩也別表現(xiàn)出來，要正視她的眼睛，不要左顧右盼。對(duì)同事提出的問題要認(rèn)真替他們分析，幫他們擺脫苦惱。您能誠心地幫助別人，別人一定會(huì)幫助您，這是人生中最好的一種報(bào)酬。 
    
    　　第二，盡可能不與同事爭吵。 在同事相處互動(dòng)中，難免會(huì)產(chǎn)生不同意見而爭辯或吵架。每次與同事發(fā)生意見分歧的時(shí)候，我一般會(huì)找個(gè)借口上洗手間，然后面對(duì)洗手間的墻壁深呼吸，由一數(shù)到十，讓自己的怒火壓下來，以消彌無意的紛爭，確?；?dòng)關(guān)系不會(huì)遭到破壞。其實(shí)，每個(gè)人的看待事物的觀點(diǎn)都不一樣，我們不能要求別人按自己的思維去辦事，即使你能說得對(duì)方啞口無言，對(duì)方也會(huì)因自尊心受損而懷恨在心，即使贏了也是輸。 
    
    　　在意見分歧的時(shí)候，如使用批評(píng)的語氣跟同事說話，必易傷害對(duì)方的自尊心，長此下去別人就會(huì)討厭你，而且以后你再與這個(gè)同事合作必會(huì)形成反唇相譏、不歡而散的結(jié)局。 
    
    　　第三，不要整天向同事抱怨。在職場，工作很累，很多人都希望能聽一些正面或是幽默的語言。如果你經(jīng)常向同事抱怨，就會(huì)令人生厭。其實(shí)，與其怨天尤人還不如自立自強(qiáng)、發(fā)憤圖強(qiáng)，以換取別人的肯定與重視。 
    
    　　第四，在與同事相處時(shí)要學(xué)會(huì)“深藏不露”。我所說的深藏不露就是要懂得謙虛，懂得與別人分享成績。有這樣的一句話—— “不招人忌是庸才”，其實(shí)用在當(dāng)今社會(huì)是不合適的。在職場中，我們要有適當(dāng)?shù)姆诺妥约翰⒁泻＜{百川的寬廣胸懷，要學(xué)會(huì)和善于“示弱”。要調(diào)整心態(tài)，不自吹自擂，回避公眾的恭維，對(duì)待同事要克服和改掉狂妄自大，自恃甚高，一意孤行的毛病，不斷自我反省，自我修煉，自我檢討。 
    
    　　第五、學(xué)會(huì)與同事團(tuán)結(jié)協(xié)助地完成工作。 聰明的人不會(huì)斤斤計(jì)較個(gè)人得失和爭功諉過，具有諒人之短、補(bǔ)人之過、見功就讓的高尚風(fēng)格，善用一種對(duì)待同事開放、包容、接納和關(guān)懷的管理方式與同級(jí)相處，懂得成績的獲得不是哪一個(gè)人的功勞，而是團(tuán)隊(duì)的智慧、力量和努力，是集體智慧和協(xié)同作戰(zhàn)的結(jié)晶。 
    
    　　最后請(qǐng)記住一句話：“用顯微鏡來看別人的優(yōu)點(diǎn)，記住每個(gè)人都有他的過人之處。”
    
     
        　?。ㄗ髡呤且幻?jīng)驗(yàn)豐富的老師） 
        
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    （編輯：柱子）