“如果早一點發現他有問題，找他談話做思想工作，他就不會出現更嚴重的問題了。”順德區梁銶琚職業技術學校后勤采購領域曾發生受賄案件，該校專職副書記彭云松談起這件事有感而發。

　　彭云松口中的“談話”，是落實監督執紀第一種形態其中一種方式。《中國共產黨黨內監督條例》提出，黨內監督必須把紀律挺在前面，運用監督執紀“四種形態”。其中，第一種形態就是要經常開展批評和自我批評、約談函詢，讓“紅紅臉、出出汗”成為常態。而落實監督執紀第一種形態的方式主要有八種：警示提醒、告誡約談、主體責任人談話、民主生活會、批評教育、誡勉談話、責令檢查、黨內通報批評。

　　自2017年6月以來，順德區紀委監委運用“四種形態”處理問題線索950余人次，其中第一種形態670多人次，占比70%以上，運用第一種形態教育、管理、監督黨員、干部趨于常態化。目前順德已出臺多份制度文件以更好落實第一種形態，包括《佛山市順德區紀檢監察機關全面落實“四種形態”辦理監督執紀問責中問題線索的程序性要求（試行）》、《佛山市順德區紀檢監察機關運用第一種形態處置問題線索工作流程》等。

　　即日起，順德區紀委監委聯合順德城市網推出《聚焦第一種形態》系列報道，倡導大家運用好第一種形態將紀律挺在前面。

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